Offre d'emploi //

Coordonnateur / Coordonnatrice marketing (Contrat de remplacement de congé parental)

Nous sommes :

KarmaDharma, une agence créative qui aide les organisations relevant l’ambitieux défi de changer le monde et de faire le bien, à faire le bien. [Nous mettons également cela en action et nous nous efforçons de faire mieux chaque jour!] Nous aidons notre clientèle dans l’atteinte de leur vision et désirons avoir un impact positif sur notre communauté.

Nous sommes en pleine croissance et nous recherchons des gens passionnés et qualifiés pour joindre notre équipe de gens extraordinaires et éclectiques.

 

Ce que nous recherchons :

Une personne créative, motivée et passionnée pour aider nos clients dans la coordination et la mise en œuvre de diverses stratégies de marketing. Quelqu’un qui collaborera avec le stratège des comptes pour s’assurer que la stratégie de marketing prend vie en coordonnant tous les éléments de façon efficace et en temps opportun.

Vous serez responsable de la gestion, de la planification, de l’organisation et de la mise en œuvre des stratégies des clients. Vous collaborez avec nos équipes et partenaires internes pour mettre en œuvre des initiatives de marketing traditionnelles et numériques, des concepts graphiques et créatifs, le développement Web, le développement de contenu multiplateforme et la production d’outils promotionnels. Vous serez le principal point de contact pour plusieurs comptes clients et vous devez être en mesure de gérer votre temps efficacement et de bien travailler sous pression.


Vous devrez :

  • Travailler en étroite collaboration avec le stratège des comptes pour mettre en œuvre et exécuter des plans de marketing stratégique.
  • Coordonner les initiatives de marketing avec les équipes internes (Design, stratège, contenu, web) et les partenaires pour s’assurer que les livrables soient remis dans un délai raisonnable.
  • Communiquer fréquemment avec les clients à chaque étape du projet, du début à la fin.
  • Veiller à ce que les projets restent sur la bonne voie et respectent les buts et objectifs initiaux (Cadre des travaux, budget, échéanciers et buts).
  • Gérer votre temps judicieusement et être organisé
  • Comprendre et identifier les besoins des clients et bien les communiquer à l’équipe créative et stratégique.
  • Trouver des solutions créatives pour aider les clients à atteindre leurs objectifs de marketing.


Votre savoir-faire : 

  • Au moins 10 ans d’expérience en coordination de comptes dans le domaine du marketing ; (l’expérience de travail dans une agence de marketing est un atout)
  • Diplôme en marketing ou dans un domaine connexe ;
  • Maîtrise de divers outils de communication et de marketing, en particulier sur les plateformes numériques ;
  • Capacité de comprendre et d’anticiper les besoins des clients.
  • Compréhension des canaux de marketing traditionnels et numériques.
  • Curiosité pour les tendances nouvelles et émergentes (technologies et méthodologies en stratégie créative, marketing, etc.)
  • Capacité de travailler dans un environnement rapide et axé sur les échéances, de gérer de multiples tâches avec des priorités changeantes.
  • Capacité à devenir un partenaire de confiance pour nos clients
  • Excellentes compétences en rédaction et en communication en anglais et en français.
  • Excellentes compétences informatiques avec MS Office et Google Suite,
  • Grande connaissance des outils de gestion de projet tels que Asana
  • Intelligence émotionnelle élevée et état d’esprit axé sur la croissance
  • Volonté d’avoir un impact positif dans le monde
  • Bonne tête sur les épaules
 

Nous offrons : 

  • Contrat de 12 à 15 mois à temps plein – Congé parental
  • Horaire flexible ;
  • Possibilité de travail à distance ;
  • Bureau situé dans le district de Westboro, à proximité de tous les services
  • Salaire concurrentiel selon l’expérience et les qualifications ;
  • Avantages sociaux.
  • Formation professionnelle.
  • 3 semaines de vacances et congés entre Noël et le jour de l’An ;
  • Date de début : Fin octobre 2022

 

Vous souhaitez grandir, contribuer et rendre service, veuillez nous faire parvenir votre CV démontrant vos compétences.

Seules les personnes dont les compétences et les aptitudes correspondent étroitement aux exigences de ce poste seront contactées.

Joindre votre C.V.

  • Types de fichier acceptés : pdf, Taille maximum des fichiers : 128 MB.